各種情報案内 求職者の皆様へ 代表・職員からのメッセージ 求人・採用情報 2018/03/28 【代表メッセージ】ブライトステージは安全・安心・安楽を掲げた高齢者福祉総合施設として誕生しました。ブライトステージは立地条件、建物や設備などハード面ではどこにも負けないと思います。サービスメニューの多さも突出していると思います。この優位性を最大限発揮するためには各事業所が密な連携を取りながらチーム・ブライトステージとして機能することが重要です。「相手を思いやる心の具現化」が接遇と言われておりますが、医療・介護サービスはまさにそのことを求められていると思います。そして「職員の皆さんが自分の大事な人を安心して託すことができる施設」と思うようになった時、一流と評価されえるでしょう。そのような施設を皆さんと一緒に作り上げたいと思います。 有限会社ブライトステージ代表取締役社長 伊藤 英明 取締役会長 及川 慶一 【職員メッセージ】■デイサービス介護職員(20代・男性職員) 入社2年目入職してから約1年が経ちます。最初のころは右も左もわからずに戸惑うことばかりでした。そんな時に先輩職員の方々に助けられました。先輩方は何もわからない私に明るく丁寧に教えてくださり、早くに仕事を覚えることが出来ました。今の自分があるのも先輩方のおかげだと思っています。送迎・入浴介助等とても体力が必要ではありますが、利用者様が笑ってくださることがとても嬉しいことです。また、そのご家族様にも喜んでいただける活動を考えることが今の私の楽しみであります。 ■介護付有料老人ホーム看護職員(20代・女性職員) 入社3年目アットホームな雰囲気もありながら、メリハリつけて仕事が出来ています。主に入居者様の健康管理においてサポートさせていただいておりますが、多岐に渡る業務も相談し、協力しながら仕事を行えています。 ■訪問看護 作業療法士(40代・女性職員) 入社4年目私の部署はフレックスタイム制をとりいれています。フレックスタイム制は、ブライトステージに務めて初めて経験しましたが、月に働く時間も決まっている為残業も少なく、自分の予定に合わせて出勤や退社の時間を調整できるため、とても働きやすいです。子育てしながら働く方は、仕事との両立がしやすい環境です。仕事も家庭も大事にしたい方は、ぜひ一緒に働きましょう。 古い情報 情報一覧へ戻る 新しい情報 直前のページへ戻る
【代表メッセージ】
ブライトステージは安全・安心・安楽を掲げた高齢者福祉総合施設として誕生しました。ブライトステージは立地条件、建物や設備などハード面ではどこにも負けないと思います。サービスメニューの多さも突出していると思います。
この優位性を最大限発揮するためには各事業所が密な連携を取りながらチーム・ブライトステージとして機能することが重要です。
「相手を思いやる心の具現化」が接遇と言われておりますが、医療・介護サービスはまさにそのことを求められていると思います。
そして「職員の皆さんが自分の大事な人を安心して託すことができる施設」と思うようになった時、一流と評価されえるでしょう。
そのような施設を皆さんと一緒に作り上げたいと思います。
有限会社ブライトステージ
代表取締役社長 伊藤 英明
取締役会長 及川 慶一
【職員メッセージ】
■デイサービス介護職員(20代・男性職員) 入社2年目
入職してから約1年が経ちます。最初のころは右も左もわからずに戸惑うことばかりでした。
そんな時に先輩職員の方々に助けられました。先輩方は何もわからない私に明るく丁寧に教えてくださり、早くに仕事を覚えることが出来ました。今の自分があるのも先輩方のおかげだと思っています。
送迎・入浴介助等とても体力が必要ではありますが、利用者様が笑ってくださることがとても嬉しいことです。また、そのご家族様にも喜んでいただける活動を考えることが今の私の楽しみであります。
■介護付有料老人ホーム看護職員(20代・女性職員) 入社3年目
アットホームな雰囲気もありながら、メリハリつけて仕事が出来ています。
主に入居者様の健康管理においてサポートさせていただいておりますが、多岐に渡る業務も相談し、協力しながら仕事を行えています。
■訪問看護 作業療法士(40代・女性職員) 入社4年目
私の部署はフレックスタイム制をとりいれています。フレックスタイム制は、ブライトステージに務めて初めて経験しましたが、月に働く時間も決まっている為残業も少なく、自分の予定に合わせて出勤や退社の時間を調整できるため、とても働きやすいです。
子育てしながら働く方は、仕事との両立がしやすい環境です。仕事も家庭も大事にしたい方は、ぜひ一緒に働きましょう。